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À la recherche d’un(e) chargé(e) de compte numérique

Falia est à la recherche d’un(e) chargé(e) de compte numérique pour se joindre à son équipe et stimuler les résultats de ses clients et partenaires. Le poste est réalisé en télétravail pour une durée indéterminée. Les candidatures de partout au Québec sont les bienvenus.

En quoi consiste le poste?

Parmi les tâches qui devront être effectuées dans le cadre de l’emploi:

  • Collaborer avec le directeur pour établir les objectifs des projets, définir les indicateurs de performance et rédiger les plans marketing pour chaque client ;
  • Travailler avec nos clients pour exécuter les projets et effectuer les suivis adéquats;
  • Mettre en place et/ou réaliser les livrables (infolettres, gestion des médias sociaux, automatisations dans Active Campaign, intégration de contenu sur WordPress, etc) en collaboration avec les membres de l’équipe;
  • Réaliser et effectuer le suivi des campagnes Facebook Ads et Google Adwords;
  • S’assurer du respect de la stratégie, des objectifs du mandat et préserver une communication fluide des informations dans l’équipe ;
  • S’assurer que les communications, rapports, présentations et livrables fournis aux clients respectent les standards de qualité ainsi que les exigences et les besoins du client ;
  • Analyser l’exécution des livrables et du plan marketing établi, participer aux rencontres de suivis et révisions, fournir une rétroaction pertinente et, selon les résultats, conseiller des ajustements aux travaux existants ou en proposer de nouveaux.

Quelques prérequis…

  • Expérience minimum de 2 ans en agence;
  • Une polyvalence et ouverture dans les taches à effectuer;
  • Une excellente maîtrise du français tant à l’oral qu’à l’écrit est essentielle pour ce poste.
  • Bon niveau d’anglais: compréhension écrite et parlée de l’anglais.
  • Une connaissance des logiciels nécessaires à la réalisation des tâches (Active Campaign, WordPress, Google Analytics, etc)
  • Certification Google, un atout.

Conditions

  • Horaire du lundi au vendredi en télétravail;
  • Assurance collective complète après 3 mois à l’emploi;
  • 2 semaines de vacances payées après 1 an à l’emploi;
  • 2 semaines de vacances pendant l’été;
  • 1 semaine de vacances pendant la période des Fêtes.

B.Y.O.D.

Nous encourageons les employés à utiliser leur propre ordinateur.

Le poste vous intéresse?

Pour postuler, veuillez transmettre votre c.v. à [email protected]

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